Collaborazioni d’impresa
All’interno di ogni impresa, indipendentemente dalla tipologia dell’attività esercitata, le collaborazioni rappresentano un fattore produttivo imprescindibile e determinante.
In Italia tutte le tipologie di collaborazione d’impresa – dal lavoro subordinato all’appalto di servizi – sono disciplinate da normative complesse caratterizzate, in misura prevalente, da disposizioni di carattere sanzionatorio che espongono il loro utilizzo a rilevanti rischi economici.
L’individuazione della giusta tipologia contrattuale da utilizzare per disciplinare l’approvvigionamento di attività lavorativa di cui necessita l’impresa rappresenta quindi una scelta complessa e determinante, una scelta da non sbagliare.
Lo Studio, grazie alla consolidata esperienza maturata in tutti i contesti produttivi, organizzativi e dimensionali italiani, è in grado di indirizzare l’impresa verso la scelta corretta, affiancandola sin dal primo e fondamentale momento di analisi ovvero quello del fabbisogno di attività lavorativa, presupposto imprescindibile di ogni corretta contrattualizzazione.
L’approntamento del contratto e delle sue norme di utilizzo rappresentano il momento conclusivo di questa importante attività consulenziale. L’area di intervento dello Studio comprende tutte le tipologie di collaborazione d’impresa: il lavoro subordinato, la contrattualistica della forza vendita (agenzia, concessione, ecc.), gli incarichi professionali, le collaborazioni occasionali e continuative, gli appalti di servizi.
Relazioni industriali
Le relazioni industriali rappresentano un contesto entro il quale tutte le imprese, fatta eccezione per quelle di minor dimensione, sono chiamate a confrontarsi per le necessità più disparate, dall’introduzione di un premio di risultato al ricorso ad un ammortizzatore sociale, dall’integrazione delle previsioni del CCNL alla riduzione di personale.
Lo Studio vanta una forte esperienza in tale ambito maturata mediante la partecipazione a moltissime trattative di ogni livello, da quello nazionale a quello provinciale.
Lo Studio può affiancare l’impresa al tavolo negoziale o rappresentarla autonomamente in forza di specifico mandato.
M&A Operations
Lo Studio ha maturato una specifica esperienza riguardo le problematiche giuslavoristiche correlate ai trasferimenti di azienda.
Presiede all’allestimento e alla gestione della procedura di consultazione sindacale ex Legge 428/90, supporta i legali dell’impresa nella predisposizione dei contratti di trasferimento, esegue labour due diligence.
